NLRB mustaqil federal agentlik boʻlib, Milliy mehnat munosabatlari toʻgʻrisidagi qonunni amalga oshiradi. Milliy mehnat munosabatlari toʻgʻrisidagi qonun Kongress 1935-yilda xodimlar va ish beruvchilarning huquqlarini himoya qilish uchun Milliy mehnat munosabatlari toʻgʻrisidagi qonunni ("NLRA") qabul qilgan, jamoaviy muzokaralarni rag'batlantirish va ishchilar, korxonalar va AQSh iqtisodining umumiy farovonligiga zarar etkazishi mumkin bo'lgan xususiy sektor mehnat va boshqaruv amaliyotlarini cheklash. https://www.nlrb.gov › ley-de-relaciones-obrero-patronales
Mehnat munosabatlari toʻgʻrisidagi milliy qonun
bu xususiy sektor xodimlarining koʻpchiligini tashkil qilish huquqini kafolatlaydi, oʻz ish haqi va mehnat sharoitlarini yaxshilash uchunjamoaviy saʼy-harakatlar bilan shugʻullanish, ularning savdosi sifatida kasaba uyushmalariga ega boʻlish yoki yoʻqligini aniqlash. vakili, ishtirok etish uchun …
NLRA nima uchun muhim?
Kongress 1935-yilda xodimlar va ish beruvchilarning huquqlarini himoya qilish, jamoaviy muzokaralarni ragʻbatlantirish va ayrim xususiy sektor mehnatini cheklash maqsadida 1935-yilda Milliy mehnat munosabatlari qonunini ("NLRA") qabul qildi. ishchilar, korxonalar va AQSH iqtisodining umumiy farovonligiga zarar yetkazishi mumkin boʻlgan boshqaruv amaliyotlari.
NLRBning maqsadi nima?
Mehnat munosabatlari milliy kengashi mustaqil federal agentlik boʻlib, xodimlarning tashkilotga boʻlgan huquqlarini himoya qilish va kasaba uyushmalari bilan savdolashuvchi vakil sifatida boʻlish-boʻlmasligini aniqlash vakolatiga ega.
NLRB jamiyatga qanday foyda keltiradi?
Qoʻshimcha imtiyozlar
Transport subsidiyalari – NLRB jamoat transportidan foydalanishni ragʻbatlantirish uchun NLRB xodimlariga tranzit subsidiyasini taqdim etadi. Soliqdan oldingi to'xtash joyi - Xodimlar soliqqa tortiladigan daromadlarini "malakali avtoturargoh xarajatlari" uchun to'laydigan summaga (maksimal IRSgacha) kamaytirishi mumkin.
NLRB nima uchun muvaffaqiyatli boʻldi?
1950-yillardan beri xususiy sektor uyushmalarining pasayishi odatda ushbu muvaffaqiyatsizlikning ramzi sifatida qaralsa-da, NLRA o'zining eng muhim maqsadiga erishdi: sanoat tinchligi … Bundan tashqari sanoat tinchligi, NLRA ko'proq kasaba uyushma a'zoligi orqali teng savdo kuchi va sanoat demokratiyasini ta'minlashni maqsad qilgan.
